Работа продавцом-кассиром: как искать и на какую зарплату рассчитывать

Работа продавцом-кассиром: как искать и на какую зарплату рассчитывать

Вы, вероятно, уже сталкивались с предложениями работы продавцом-кассиром, если искали работу или занимались этим в настоящее время. Общем и целом, этот вариант довольно привлекателен: магазины самых разных форматов есть повсюду, опыт работы зачастую не является обязательным, и обучение для освоения профессии обычно не является длительным и не требует большого количества знаний.

В этой статье мы рассмотрим более подробно особенности работы продавца-кассира, а также проблемы поиска свежих вакансий.

Профессия продавца-кассира – не новость для большинства людей. Ежедневно в магазинах по всему миру представители этой профессии совершают наличные и безналичные расчеты, информируют посетителей о товарах, соблюдают порядок на прилавках и выполняют множество других обязанностей.

Однако для соискателей этой профессии взгляд на ее особенности будет отличаться от взгляда обычного покупателя. Значительная часть работы кассира связана с обслуживанием посетителей: отвечать на вопросы, помогать с выбором товара, убедить посетителя совершить покупку.

В то же время продавец-кассир отвечает за процесс наличных и безналичных расчетов, управляет кассовым аппаратом и ведет кассовую отчетность. Кроме того, продавец контролирует актуальность ценников, сроки годности товаров, участвует в инвентаризации и сдает денежные средства инкассаторам.

Объем обязанностей продавца-кассира зависит от размеров магазина и его специализации. В небольших магазинах кассиры часто выполняют роль консультанта по продаже, помимо работы на кассе. В то время как в больших супермаркетах кассиры занимаются только расчетами с посетителями.

Специалисты по продаже дорогостоящего товара, например, мебельных магазинов или магазинов бытовой техники, должны иметь консультационные навыки и обладать знаниями о товаре, которые могут помочь в увеличении продаж.

Как и любой другой работник, продавец-кассир должен знать правила охраны труда и санитарные требования, следить за материальными ценностями магазина и выдерживать требования пожарной и электробезопасности. Все эти требования описаны в должностной инструкции продавца-кассира.

Основные качества, которые важны для работодателя при нанимании кассира-продавца, могут быть разделены на следующие категории.

Опыт и образование: работодатель обычно ищет кандидата с опытом работы и образованием в торговле. Чем больше опыта, тем быстрее новый сотрудник принесет прибыль. Однако, если подходящего кандидата с опытом нет, это может быть недостатком, который исправим обучением. Обычно продолжительность обучения нового сотрудника без опыта не превышает недели.

Ответственность, внимательность, умение концентрироваться: работа с материальными ценностями и деньгами требует внимания к деталям и концентрации внимания, поэтому работодатель ищет кандидата, который обладает этими качествами.

Дисциплинированность, умение работать в коллективе: успешная работа в торговой организации требует умения подчиняться общим правилам и эффективному взаимодействию с коллегами и руководством.

Готовность к монотонному труду: работа продавца-кассира может быть монотонной и однообразной, поэтому кандидат должен быть терпеливым и уметь работать в этих условиях.

Адекватность и стрессоустойчивость: работник в сфере обслуживания может часто попадать в стрессовые или конфликтные ситуации. Поэтому работодатель ищет кандидата, который может быстро и адекватно реагировать на любые неожиданные обстоятельства.

Общительность, тактичность, умение расположить к себе: клиенты ценят продавцов, которые ненавязчиво оказывают помощь в выборе товара и дают грамотные советы. Поэтому работодатель ищет обаятельных, тактичных и доброжелательных продавцов, которые будут успехом для его предприятия.

Готовность к дальнейшему обучению: если кассир продает товары, с которыми необходимо быть знакомым, необходимо умение разбираться в характеристиках товара, чтобы предоставлять клиенту профессиональную консультацию, а повышение квалификации обеспечивает рост зарплаты и дальнейшее карьерное продвижение.

При устройстве на работу кандидат должен принести свои документы: паспорт или другой документ, удостоверяющий личность, трудовую книжку, страховое свидетельство государственного пенсионного страхования (СНИЛС) и документы воинского учета. Если продавец продовольственных товаров, необходимо обязательно иметь медицинскую книжку, однако, иногда это можно сделать при устройстве на работу и даже пройти медосмотр за счет работодателя.

Продавец-кассир: насколько выгодна эта работа?

Престижная и высокооплачиваемая - так часто описывают современные профессии. Однако продавец-кассир не относится к ним. Его работа не требует особой профессиональной подготовки или физических способностей, и зарплата может быть весьма невысокой. Вместе с тем, многие люди выбирают именно эту должность. Почему?

Условия работы для продавцов-кассиров обычно адекватны: современные помещения, отапливаемые и хорошо освещенные, с системой вентиляции. По России средняя зарплата превышает 40 000 рублей, но начинающим продавцам-кассирам обычно предлагают около 24 000-25 000 рублей.

Зарплата продавца-кассира зависит от выручки магазина, и влиять на нее могут два основных фактора: расположение торговой точки и плотность, а также платежеспособность населения в регионе. Конечно же, на размер жалования также влияет и качество работы, квалификация и карьерные устремления самих продавцов.

Но где можно ожидать большей зарплаты для будущих продавцов-кассиров? Согласно статистике сайтов вакансий, наибольшие зарплаты ожидают соискатели в Москве и Московской области. По их данным, средняя зарплата продавцов-кассиров в регионах РФ колеблется в пределах от 16 000 до 35 000 рублей в месяц.

К сожалению, это не самая высокооплачиваемая должность, но компании, в которых работают продавцы-кассиры, могут предложить различные бонусы и льготы в зависимости от их политики. Например, самые известные магазины и гипермаркеты в одном регионе обычно поддерживают практически одинаковый уровень зарплат, так как они конкурируют друг с другом на рынке труда.

Несмотря на низкую зарплату, работа продавца-кассира имеет свои преимущества, которые важны для многих людей. Например, можно устроиться в магазин недалеко от дома, а результаты продаж не зависят от продавца-кассира, видящегося потребителю через кассу.

Фото: freepik.com

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *