Специалистов добывающей и банковской отраслей не хватает в Приамурье
Конкуренция среди соискателей работы снизилась в Амурской области. Исследование на эту тему провёл рекрутинговый портал HeadHunter.
Конкуренция среди соискателей работы снизилась в Амурской области. Исследование на эту тему провёл рекрутинговый портал HeadHunter.
Сейчас на одну вакансию в регионе приходится 3,3 активных резюме при норме в 5. Это говорит о нехватке кадров.
Проще всего с поиском работы специалистам из сфер «Госслужба, НКО» и «Добыча сырья» — здесь на одно предложение приходится всего по 0,2 резюме. Кроме того, минимальная конкуренция за рабочие места в отраслях «Банки, инвестиции, лизинг» — 2 места на претендента. На 0,1 процента популярнее сфера «Рабочий персонал», на 0,2 — медицина, фармацевтика. Близкая к норме конкуренция только среди юристов и представителей административного персонала: более 5 кандидатов на вакансию.
Екатерина Кузьмина
Последние новости
Почему два одинаковых сервопривода стареют с разной скоростью
О скрытых причинах износа, которые не видны в паспорте оборудования
Как продлить срок службы вашего сервопривода: советы от профессионалов
Техника тоже любит заботу — особенно точная и дорогая
Как оформить виртуальную кредитную карту быстро и без лишних хлопот
От выбора банка до настройки онлайн-платежей — разберитесь, как создать цифровую карту, защитить свои средства и эффективно управлять финансами в интернете.
Когда скидки превращаются в ловушку: как маркетологи учат нас тратить
Почему “-50% только сегодня” не всегда значит выгоду, как скидки играют на эмоциях и почему даже рациональные люди становятся жертвами маркетинговых трюков.